احتمال اعتصاب کارگران King Soopers در پی شکست مذاکرات این فروشگاه با اتحادیه

(رویترز) -مذاکرات بین خواربارفروشی (NYSE:KR) King Soopers و اتحادیه ای که بیش از 8700 کارگر در زنجیره کلرادو را نمایندگی می کند شکست خورده است و زمینه را برای اعتصاب سه هفته ای از چهارشنبه فراهم می کند.

کیم کوردووا، رئیس اتحادیه غذا و بازرگانی و محلی روز دوشنبه گفت که بر اساس یک بروز رسانی که در فیس بوک پخش می شود، King Soopers هنوز اطلاعات مورد نیاز اتحادیه برای ارزیابی پیشنهاد خود را ارائه نکرده است.

لیز وسلی، مدیر فروشگاه در کلرادو اسپرینگز که 17 سال را با خواربارفروشی های زنجیره ای گذرانده است، گفت: تنها پیشنهاد در طول سه روز گفتگو از طرف اتحادیه بود که نمایندگان شرکت از آن ها خواستند آن بازبینی کنند. وسلی گفت: “شرکت پیشنهادهای ما را جدی نمی گیرد. ما یک قرارداد بهتر برای خود می خواهیم.”

کینگ سوپرز روز دوشنبه گفت که این شرکت به دلیل امتناع از چانه زنی با حسن نیت، اتهاماتی علیه اتحادیه مطرح کرده است. کینگ سوپرز بیش از 100 فروشگاه در کلرادو دارد و از نظر سهم بازار، زنجیره خواربار فروشی شماره 1 در این ایالت است. فروش آن در طول همه‌گیری رونق گرفت و سهام شرکت مادر آن، Kroger، هفته گذشته به بالاترین حد خود رسیده بود. ماه گذشته، کینگ سوپرز بیش از 145 میلیون دلار دستمزد جدید در چهار سال آینده ارائه کرد که میانگین دستمزد ساعتی 75 درصد از کارکنان را به بیش از 18 دلار رساند. اتحادیه این پیشنهاد را رد کرد و به دنبال آن، شرکت آن را به 148 میلیون دلار دستمزد و زمان پاداش را به سه سال کاهش داده است.

در 7 ژانویه (17 دی)، یک روز قبل از پایان قرارداد بین شرکت و کارگران در منطقه شهری دنور، و شهرهای برومفیلد، پارکر و بولدر، اتحادیه نسبت به اعتصاب از ساعت 5 صبح (1200 GMT) روز چهارشنبه هشدار داده است.

کینگ سوپرز به دنبال کمک یک میانجی فدرال بود، اما کوردووا این اقدام را رد کرد و گفت: “در این مرحله از فرآیند، افزودن شخص ثالث دیگری سازنده نخواهد بود.”

این امر پس از آن صورت می گیرد که ماه گذشته اتحادیه شکایتی علیه زنجیره خواربارفروشی به دلیل نقض توافق نامه با استفاده از خدمات شخص ثالث برای استخدام کارگران ارائه کرد و سپس دستمزد آن ها را 16 دلار در ساعت محاسبه کرد که بیشتر از نرخ دستمزد بسیاری از کارگران کینگ سوپرز می باشد.

این مطلب صرفاً ترجمه از منبع ذکر شده بوده و مسئولیت آن با آکادمی هلاکوئی نمی‌باشد.

منبع: Investing