شرکت UPS بیش از 100000 کارگر فصلی را برای مدیریت شلوغی تعطیلات استخدام می کند

شرکت United Parcel Service (NYSE:UPS) روز چهارشنبه اعلام کرد که بیش از 100000 کارگر فصل تعطیلات را در سال 2022 مطابق با سال گذشته استخدام خواهد کرد تا افزایش میزان بسته های ارسالی را مدیریت کند.

این شرکت تدارکات اعلام کرد که فرصت های شغلی عمدتاً برای رانندگان تمام وقت و پاره وقت و کارمندان مربوط به بسته ها است.

هم UPS و هم شرکت رقیب FedEx (NYSE:FDX) هزاران کارگر موقت را هر سال استخدام می کنند تا بسته های بیشتری را بین ماه های اکتبر و ژانویه جابجا کنند. امسال، آنها با مشکلات مضاعف بازار کار فشرده مواجه هستند، اگرچه به نظر می رسد عرضه کارگران به تدریج در حال بهبود است.

هر دو شرکت از افزایش خرید آنلاین در طول همه گیری COVID-19 بهره مند شدند. اگرچه تقاضای کلی تجارت الکترونیک از آن اوج کاهش یافته است، اما آنها با اولویت دادن به تحویل بسته هایی که پول بیشتری را به همراه دارند، سود بیشتری کسب کرده اند.

این مطلب صرفاً ترجمه از منبع ذکر شده بوده و مسئولیت آن با آکادمی هلاکوئی نمی‌باشد.
منبع:investing