شکایت جک ترونگ علیه شرکت جیمز هاردی استرالیایی بدلیل اخراج او

(رویترز) – مدیر اجرایی سابق صنایع جیمز هاردی (NYSE:JHX)، جک ترونگ (Jack Truong)، روز دوشنبه گفت که در حال بررسی اقدام قانونی علیه غول مصالح ساختمانی استرالیا است که هفته گذشته او را به دلیل نگرانی در مورد رفتار و شیوه مدیریتش اخراج کرده است.

برترین تولیدکننده محصولات فیبر سیمان جهان روز جمعه، مدیرعامل جک ترونگ را برکنار کرد و گفت که ده‌ها نفر از مدیران ارشد به دلیل رفتار او، این شرکت را تهدید به استعفا کرده‌اند که با وجود درخواست‌های مکرر برای اصلاح رفتارش، او همچنان قوانین رفتاری را زیر پا گذاشته است. مایک هامز، رئیس اجرایی، بعدا در یک کنفرانس تلفنی گفت که او از ترونگ خواسته است تا رفتار خود را تغییر دهد اما “تغییر صادقانه” رخ نداده است.

ترونگ در بیانیه ای ایمیلی در اوایل روز دوشنبه گفت: “من از این اخراج شکه شده ام و به صراحت اظهارات آقای هامز و شرکت را رد می کنم.” تروونگ افزود: “من به پیشرفتی که در ایجاد فرهنگ مشارکت و احترام با بیش از 5000 کارمند فداکارمان داشتیم افتخار می کنم. بر اساس بازخورد کارمندان و مشتریان، واضح بود که آن ها پیشرفت ما را تشخیص دادند.”

جدایی ترونگ در زمانی اتفاق افتاد که جیمز هاردی با رونق همه‌گیر مسکن برای ثبت سود، بر اهمیت فزاینده‌ای که شرکت‌ها به عملکرد اجرایی فراتر از درآمد و سود سهام می‌دهند، تمرکز کرده است.

سخنگوی جیمز هاردی گفت که هیئت مدیره “بازخورد و مشاوره روشنی در مورد تأثیر رفتارهای ترونگ بر همکارانش در موارد متعدد” قبل از اخراج او ارائه کرده است.

سخنگوی وزارت امور خارجه افزود: این تصمیم به نفع شرکت، افراد و ارائه استراتژی آن بوده است.

کارگزاری سیتی گفت که دلیل کمی برای نگرانی در کوتاه مدت پس از خروج ترونگ دیده است، اما استراتژی شرکت ممکن است در میان مدت زمانی که هامز بازنشسته شود، عملکرد متفاوتی داشته باشد.

این مطلب صرفاً ترجمه از منبع ذکر شده بوده و مسئولیت آن با آکادمی هلاکوئی نمی‌باشد.

منبع: Investing